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2025-05-09 02:54:57
4月29日,济南市莱芜区凤城高中报告厅内掌声雷动。一场由职工自编自导的文艺汇演,以“中国梦·劳动美”为主题,生动展现了新时代劳动者的精气神。这是莱芜区为职工搭建的舞台之一。近年来,该区紧扣职工需求,在文体活动、阵地建设、普惠服务等领域精准发力,交出了一份温暖人心的“民生答卷”。
文体活动活起来。“天天有活动,月月有比赛”——这句话成了莱芜职工生活的线余天,来自全区机关事业单位、镇街和各行各业300多家单位2万余人参与,比赛角逐场次达到3500余场……去年5月7日,“建功新时代·健康赢未来”莱芜区第十四届全民健身运动会暨2024年职工运动会拉开帷幕。13个比赛项目、55个分项,涵盖田径、球类、棋牌、趣味运动以及户外运动等领域,时间跨越夏秋冬季,职工运动会得到了全区广大职工的踊跃参与,为广大职工和市民提供了展示运动风采、享受体育欢乐的舞台。
“这两年,我最大的感受是我们职工的生活越来越丰富了。”企业职工李新强说,“去年,我参加了职工运动会篮球、足球等项目,既锻炼了身体,也认识了许多志同道合的朋友。”
举办职工读书月活动、职工瑜伽培训班、职工健身气功(八段锦)培训……广泛开展公益性文体活动的同时,莱芜区还重点聚焦职工文体基础设施建设,投入240余万元改扩建工人文化宫,新增羽毛球、乒乓球、篮球等专业场地2870平方米,盘活闲置资产269万元,实现场馆功能全面升级。同时,创新“线上+线下”服务模式,依托齐鲁工惠App、微信公众号等平台,推出活动预约、线上教学等服务,试行夜间延时开放制度,入馆流量较改扩建前增长7倍。
通过实施基层工会阵地建设三年提升行动,莱芜区打造新时代职工之家,为6家街道(镇)总工会、6家区直企事业单位共配置了134台套合计98万余元的健身器材设施。同时,新建职工书屋15家、妈妈小屋9家、女职工培训学校5家、户外劳动者驿站20家,服务职工水平不断优化升级。
当好职工群众信赖的“娘家人”,是工会工作的永恒主题。在济南凯傲叉车公司,职工通过“工事共办”议事厅提议增设公交站点,通勤难题迎刃而解。这一机制累计征集全区职工建议1500余条,解决急难愁盼问题39件,推动3家企业获评市级民主管理先进单位。
聚焦职工多元化需求,莱芜区还深化职工维权“四方联动”协调化解机制。去年共办理劳动争议调解、代理援助案件273件,追索劳动报酬等各项损失790万余元。普惠服务同样暖心,“冬送温暖”为困难职工发放资金16.2万余元,“春风送岗”组织了30余场线下招聘,“夏送清凉”慰问了53家企业一线职工,“金秋助学”发放了助学金21.4万元,救助范围从幼儿园覆盖到研究生。全年共计发放帮扶资金179万余元,帮扶673人次。
“我们将继续以职工需求为导向,打造更有温度的‘职工之家’。”莱芜区总工会党组书记、常务副主席张健强表示。从文体活动到权益保障,从阵地升级到服务创新,莱芜区正以务实之举,凝聚起高质量发展的“工”力量。
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